Whatsapp Kami

Daily Management Update

Risiko Pertumbuhan : Terlalu Lambat Vs Terlalu Cepat

Daily Management Update /

SAPA#0500: pertumbuhan perusahaan itu seperti kecepatan dalam balapan mobil atau motor. Terlalu cepat mengandung risiko tergelincir dan kalah. Terlalu lambat mengandung risiko kalah juga. Pemenangnya? Yang mampu memacu dengan kecepatan yang terhindar dari kedua risiko tersebut. Bagaimana pertumbuhan perusahaan Anda? Ikuti diskusinya bersama lebih dari 1900 entrepreneur, CEO, manajer n peminat manajemen melalui grup Telegram […]

Risiko Pertumbuhan : Terlalu Lambat Vs Terlalu Cepat Read More »

Crowding Effect : RI Tidak Kekurangan Entrepreneur

Daily Management Update /

SAPA#0499: Indonesia kelebihan entrepreneur! Kok bisa? Iya! Potretlah dari kerangka Kurva Korporatisasi (SAPA#0472) n crowding effect (SAPA#0497). Yang kurang adalah entrepreneur yang sadar n mau berkorporatisasi untuk memperoleh crowding effect secara global. Cukup 0,001% saja, bukan 23%. Bagaimana? Ikuti diskusinya bersama lebih dari 1900 entrepreneur, CEO, manajer n peminat manajemen di grup Telegram @sarapanpagi persembahan

Crowding Effect : RI Tidak Kekurangan Entrepreneur Read More »

Investasi Untuk Crowding Effect : Siloam

Daily Management Update /

SAPA#0498: investasi untuk crowding effect. Crowding effect bukan sesuatu yang datang dengan tiba-tiba. Crowding effect diperoleh dengan pengurbanan sang STAR. Laba tidak dinikmati. Seluruh laba diinvestasikan untuk hadir dimana-mana. Bahkan laba saja tidak cukup. Mesti ditambah dengan utang dan setoran modal baru. Belajarlah pada Siloam! Ikuti diskusinya dengan lebih dari 1800 CEO, entrepreneur, manajer n

Investasi Untuk Crowding Effect : Siloam Read More »

Crowding Effect : Siloam

Daily Management Update /

SAPA#0497: Crowding Effect. Suatu kecenderungan alami dalam consumer behavior. Merek-merek mesti berpacu mendapatkannya dengan menjadi High Growth Enterprise (HGE) seperti Siloam. Siapa cepat dia yang dapat. Yang lain dipaksa menyingkir. Bukan oleh si pemilik crowding effect, tapi oleh consumer. Merek Anda bagaimana? Ikuti diskusinya bersama lebih dari 1800 entrepreneur, CEO, manajer n peminat manajemen lintas

Crowding Effect : Siloam Read More »

Personal Vs Product/Corporate Branding

Daily Management Update /

SAPA#0496: Salah satu sisi penting dari korporatisasi adalah fokus pada product /corporate branding dan mengesampingkan personal branding. Seperti Zara. Zara terkenal dimana-mana. Amancio Ortega, pemiliknya, hanya mau dikenal oleh keluarga, kawan-kawan n kolega kerjanya. Korporatisasi! Ikuti diskusinya bersana lebih dari 1800 CEO, entrepreneur, manajer n peminat manajen di grup Telegram @sarapanpagi persembahan SNF Consulting https://telegram.me/sarapanpagi

Personal Vs Product/Corporate Branding Read More »

Carlos Helu : Competition

Daily Management Update /

SAPA#0495. Para pembantu rumah tangga, sadar atau tidak, bersaing dengan perusahaan global Go-Clean atau ISS. Memandang persaingan global secara positif berarti terus memacu diri belajar menjadi lebih baik. Menjadi berkelas dunia. Terus berbenah! Ikuti diskusinya bersama lebih dari 1800 entrepreneur, CEO, manajer n peminat manajemen lintas etnis, lintas agama b lintas bangsa melalui grup telegram

Carlos Helu : Competition Read More »

Estee Lauder on Beauty

Daily Management Update /

SAPA#0494: Kecantikan adalah perilaku. Perusahaan yang dibangun dengan kecantikan perilaku akan eksis dari generasi ke generasi. Seperti Estee Lauder Company. Bagaimana caranya? Ikuti diskusinya bersama lebih dari 1800 CEO, entrepreneur, manajer n peminat manajemen di grup Telegram @sarapanpagi persembahan SNF Consulting, consulting firm untuk High Growth Enterprise (HGE) https://telegram.me/sarapanpagi

Estee Lauder on Beauty Read More »

Aturan Investasi Buffet

Daily Management Update /

SAPA#0492: Beda bisnis, beda investasi. Bahkan keduanya cenderung bertolak belakang. Investasi mengatakan “jangan taruh telormu pada satu keranjang” alias portofolio, bisnis mengatakan “taruh telormu pada satu keranjang” alias fokus. Bisnis bicara laba dengan segala risikonya, invetasi bicara aman dengan konsekuensi laba kecil. Anda pegawai atau profesional? Pastikan Anda disiplin mengalokasikan gaji unuk investasi yang mengikuti

Aturan Investasi Buffet Read More »

Kerja Sampai Akhir Hayat, Orang Terkaya No. 2 Dunia

Daily Management Update /

SAPA#0491: Misalkan ada 2 perusahaan, A & B, saling bersaing head to head. A berisi orang2 yang bekerja sekedar mencari uang. B berisi orang2 yang bekerja dengan totalitas sepenuh hati hingga akhir hayat. Siapa yang menang? Mari belajar dari kesuksesan Amancio Ortega dengan Zara nya. Ikuti diskusinya bersama lebih dari 1800 entrepreneur, CEO, manajer n

Kerja Sampai Akhir Hayat, Orang Terkaya No. 2 Dunia Read More »

How can we help you?

Contact Us

PT SNF Consulting

Kantor Pusat : Sinarmas Land Plaza Lt 9 Ruang 916, Jl. Pemuda No. 60-70 Surabaya Indonesia 60271
Kantor Jakarta : Menara BCA lt. 50 Jl. MH Thamrin no. 1 Jakarta
House of Management : Jl. Kejawanputih Hidrodinamika No. 2A Surabaya Indonesia 60112

Quick Link

Linkedin Facebook Twitter Instagram

Copyright © 2025 SNF Consulting 

Open chat
Hello 👋
Can we help you?