SAPA#0599: Dengan fokus, kesetiaan dan penekunan all out di sebuah bidang, sebuah perusahaan akan memiliki core competence yang dibutuhkan warga dunia dari berbagai negara. Produknya ditunggu. Semula dilayani melalui ekspor. Lama-lama ekspor tidak lagi memadai. Saatnya membangun anak perusahaan dengan pabrik di berbagai negara. Korporatisasi! Seperti Panasonic sejak tahun 60-an alias sekitar 40 tahun setelah …
SAPA#0597: Disadari atau tidak, kita sudah menjadi warga dunia, bukan sekedar warga sebuah negara. Perusahaan butuh fokus pada core competence dan melakukan proses korporatisasi untuk modal dasar berpergaulan global. Team manajemen perusahaan mesti merasakan tinggal minimal beberapa bulan di beberapa negara. Panasonic sudah melakukannya sejak tahun 1950. Bagaimana perusahaan tempat Anda berkarya? Jika belum….tidak perlu …
SAPA#0572: Tidak ada keberhasilan yang diperoleh secara instan. Sebagai perusahaan global Kawasaki perlu memastikan bahwa pimpinan tertingginya adalah orang yang benar-benar berkompeten dengan pengalaman panjang. Sebagai karyawan Yoshinori Kanehana butuh waktu panjang terus menerus menjalani proses pembelajaran untuk memenuhi standar kapasitass sebagai pimpinan perusahaan global. Dan…setelah 40 tahun menjadi bagian dari proses bisnis Kawasaki, Yoshinori …
SAPA#0566: Berbisnis? Mendirikan perusahaan? mengembangkan perusahaan? Jangan hanya berfikir untuk sepuluh atau dua puluh tahun. Berfikirlah untuk ratusan tahun. Dengan setia pada core competence, ratusan tahun akan menjadi keunggulan yang luar biasa. Core competence yang dibutuhkan dunia. Core competence yang menjayakan negeri di pentas dunia. Seperti Kawasaki. Kita juga bisa! Jangan lewatkan Sarapan Pagi yang …
SAPA#0562: Sebelum melangkah, sebuah perusahaan pastilah memetakan pasar terlebih dulu. Apalagi pasar luar negerinya. Ya…pasar Indonesiapun telah dipetakan oleh Suzuki. Dan tentu juga oleh berbagai perusahaan terkorporatisasi global lain. Dipetakan seperti layaknya memetakan pasar negeri sendiri. Ibarat bermain bola, gawang RI kebobolan. Saatnya mencetak gol balasan. Siapa yang akan melakukan? Perusahaan Anda? Sudah siap dengan …
SAPA#0553: Tidak mudah bagi raksasa penguasa pasar dunia seperti Toyota untuk tumbuh. Apalagi tumbuh pesat. Semua pasar sudah dikuasainya. Dimanapun. Bagaimana bagi pemain kecil? Peluang tumbuhnya luar biasa besar. Tumbuh pesat menjadi High Growth Enterprise (HGE). Syaratnya: miliki core competence dan lakukan korporatisasi. Sarapan Pagi hadir tiap hari untuk update manajerial Anda. Persembahan SNF Consulting …
SAPA#0538: Salah satu rumus utama perusahaan global ber-core competence untuk masuk dan menguasai pasar sebuah negeri adalah dengan menggandeng perusahaan konglomerasi di negeri itu. Dengan tersebarnya sumber daya ke berbagai bidang, perusahaan konglomerasi tidak mungkin bisa membiayai riset besar di sebuah bidang spesifik layaknya perusahaan spesialis ber-core competence seperti Honda. Maka, si spesialis memang dibutuhkan …
SAPA#0517: Jejak langkah Prodia. Cinta, ahli dan uang berpadu pada sebuah perusahaan ber core-competence. Ikuti diskusinya bersama lebih dari 2200 entrepreneur, CEO, direksi, komisaris, manajer dan peminat manajemen melalui grup Telegram @sarapanpagi persembahan SNF Consulting untuk unggul dari generasi ke generasihttps://telegram.me/sarapanpagi
SAPA#0509: Fokus adalah pelajaran penting dibalik tergesernya BlackBerry dari posisi crowding effect (SAPA#0497). Fokus bukan sekedar tentang kata-kata. Fokus adalah tentang alokasi kas untuk investasi. Mari pelajari dengan data akurat bersama lebih dari 2 ribu CEO, entrepreneur, manajer dan peminat manajemen melalui grup Telegram @sarapanpagi asuhan SNF Consulting https://telegram.me/sarapanpagi
SAPA#0493: Politic No! Dengan core competence, korporatisasi dan go global, seorang entrepreneur seperti William P Lauder (generasi ke-3 Estee Lauder) tidak akan mungkin tertarik n sempat masuk politik. Terus, siapa yang masuk politik? Kita butuh politisi seperti Bung Hatta n Bung Karno. Politisi yang ber core competence juga tidak mungkin tertarik masuk bisnis. Dunia akan …
Kantor Pusat : Sinarmas Land Plaza Lt 9 Ruang 916, Jl. Pemuda No. 60-70 Surabaya Indonesia 60271
Kantor Jakarta : Menara BCA lt. 50 Jl. MH Thamrin no. 1 Jakarta
House of Management : Jl. Kejawanputih Hidrodinamika No. 2A Surabaya Indonesia 60112
Copyright © 2021 SNF Consulting | Powered by Wafiq Digital